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安徽省直机关提升效能:“五个绝不”问责庸懒散
发布时间:2012/6/20  浏览次数:6880 次  来源:铜川机关党建网
 

  上班期间迟到早退、在岗看电影玩游戏……一些让群众深恶痛绝的机关“庸、懒、散、乱”之风,如今在安徽省直机关得到有效遏制。去年下半年以来,安徽省直机关强力推进效能建设,坚决做到“五个绝不”,即:绝不让工作事项在我这里延误;绝不让工作差错在我这里发生;绝不让不良风气在我这里出现;绝不让基层群众在我这里受到冷遇;绝不让安徽发展形象在我这里受到损害。进一步完善岗位责任制、服务承诺制、首问负责制等效能建设“八项制度”,努力创造良好的干事环境、创业环境和发展环境,全力打造“敢于负责、勇于担当”的干部责任文化。
 
  安徽省直机关集中开展效能建设始自2005年上半年,经历了酝酿启动、全面展开、深入推进三个阶段。7年多来,紧紧围绕省委、省政府的中心工作,注重发挥效能建设的服务保障作用,聚焦部门核心职能履行和权力规范运行,持续推进效能建设向处室和基层延伸,不断完善效能建设考核方法,探索建立效能建设长效机制,努力营造良好的舆论氛围。经过多年努力,省直机关效能建设已经成为展示安徽对外良好形象的一张特色名片。 

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